Formation Responsable Coordonnateur Services Au Domicile (RCSAD)
Description de notre formation Responsable Coordonnateur Services Au Domicile (RCSAD)
Le Responsable Coordonnateur Services Au Domicile organise, coordonne et encadre les interventions auprès de personnes accompagnées à domicile. Il/elle assure la qualité des prestations, manage les équipes d’intervenants et favorise le lien entre les bénéficiaires, leurs proches et les partenaires médico-sociaux.
Objectif de la formation :
- Acquérir les compétences pour encadrer et coordonner des services d’aide et d’accompagnement à domicile.
- Développer des savoir-faire en management d’équipe et gestion administrative.
- Garantir la qualité des interventions dans le respect des besoins des usagers.
Public cible
- Salariés du secteur, demandeurs d’emploi, personnes en reconversion.
- Niveau Bac ou équivalent.
Certification
- TP RCSAD – (Titre professionnel Responsable Coordonnateur Services Au Domicile )- RNCP 39539 - (Niveau 5, Ministère du Travail) https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/39539/
Compétences acquises lors de la formation RCSAD à Bordeaux
Grâce à notre formation RCSAD à Bordeaux, vous développerez les compétences suivantes :
- Organiser et planifier des interventions à domicile en fonction des besoins des usagers.
- Manager, encadrer et accompagner une équipe d’intervenants à domicile.
- Assurer la communication et la coordination avec les familles, partenaires et institutions.
- Suivre et contrôler la qualité des prestations rendues.
- Gérer administrativement l’activité (planning, dossiers, reporting).
- Conduire des projets visant à améliorer le service rendu et la satisfaction des bénéficiaires.
Durée, rémunération et conditions d'admission
La formation dure entre 12 et 14 mois, selon le rythme d’alternance choisi, et comprend des périodes en entreprise ainsi qu’en institut de formation.
Rémunération
La formation est rémunérée, selon les grilles légales, en pourcentage du SMIC selon l’âge et l’expérience du candidat.
Lieu de formation
Notre centre de formation est situé à Cenon – Bordeaux Rive Droite, en Gironde, facilement accessible en tramway, bus et voiture. Cette formation s’effectue en lien avec des structures partenaires de service à domicile.
Conditions d’admission
Niveau Bac et entretien de motivation.
Grille de rémunération – Contrat d’apprentissage (mai 2025)
Âge de l’apprenti | 1ʳᵉ année (27–53 %) | 2ᵉ année (39–61 %) | 3ᵉ année (55–78 %) |
---|---|---|---|
Moins de 18 ans | 486,49 € (27 %) | 702,70 € (39 %) | 990,99 € (55 %) |
18 à 20 ans | 774,77 € (43 %) | 918,92 € (51 %) | 1 207,21 € (67 %) |
21 à 25 ans | 954,95 € (53 %) | 1 099,10 € (61 %) | 1 405,40 € (78 %) |
26 ans et plus | 1 801,80 € (100 %) | 1 801,80 € (100 %) | 1 801,80 € (100 %) |
💡 Le salaire peut être supérieur si un Salaire Minimum Conventionnel (SMC) s’applique dans la branche professionnelle concernée.
Grille de rémunération – Contrat de professionnalisation (mai 2025)
Âge du salarié | Diplôme < Bac (55–70 %) | Diplôme ≥ Bac (65–80 %) | 26 ans et plus (100 % SMIC ou 85 % SMC) |
---|---|---|---|
Moins de 21 ans | 990,99 € (55 %) | 1 171,17 € (65 %) | 1 801,80 € (100 %) |
21 à 25 ans | 1 261,26 € (70 %) | 1 441,44 € (80 %) | 1 801,80 € (100 %) |
26 ans et plus | 1 801,80 € (100 %) | 1 801,80 € (100 %) | 1 801,80 € (100 %) |
Informations à savoir concernant les salaires des alternants
- Rémunération nette : Depuis le 1ᵉʳ mars 2025, les apprentis bénéficient d’une exonération totale des cotisations salariales sur la part de leur rémunération inférieure ou égale à 50 % du SMIC. Pour les contrats conclus avant cette date, l’exonération s’applique jusqu’à 79 % du SMIC
- Évolution de la rémunération : Si l’alternant change de tranche d’âge en cours de contrat (par exemple, atteint 21 ans), sa rémunération est automatiquement réévaluée à partir du 1ᵉʳ jour du mois suivant son anniversaire
- Salaire Minimum Conventionnel (SMC) : Certaines branches professionnelles disposent de conventions collectives fixant un SMC supérieur au SMIC. Dans ce cas, le salaire de l’alternant est calculé sur la base du SMC si celui-ci est plus favorable
Débouchés professionnels après la formation Responsable Coordonnateur Services Au Domicile (RCSAD)
Emplois
À l’issue de la formation, vous pourrez exercer des fonctions de responsable de secteur, coordinateur d’équipes d’intervenants, encadrant de proximité ou encore adjoint de direction au sein de structures d’aide et d’accompagnement à domicile (associations, entreprises privées, CCAS, mutuelles). Ce titre professionnel ouvre également la voie vers des postes à responsabilités dans les services médico-sociaux et peut constituer une étape vers une poursuite d’études en licence professionnelle management des structures sanitaires et sociales.
Certification
À la fin de la formation, vous obtiendrez le Titre professionnel : TP RCSAD – (Titre professionnel Responsable Coordonnateur Services Au Domicile )- RNCP 39539 – (Niveau 5, Ministère du Travail)
INFPS Campus est un organisme de formation certifié Qualiopi, garantissant la qualité de ses prestation.

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